Есть в чешском городе Усти-на-Лабе общественная организация с родным нашему слуху названием «Обериг». Основали ее переселенцы из Украины, в частности из Кировограда и Кировоградской области. Возглавляет это общество уроженка нашего областного центра Юлия Юдлова, выехавшая в Чехию еще в 1997 году. На днях Юлия гостила в Кировограде, где совместно с коллегами из Словакии и Грузии, а также с представителями Государственной летной академии Украины занималась подготовкой интернационального молодежного семинара, который пройдет в конце мая — начале июня этого года. Во время одной из встреч с кировоградскими СМИ Юлия рассказала журналисту «УЦ» о том, как «Обериг» помогает гастарбайтерам из стран Восточной Европы приспособиться к жизни в Чешской Республике.
Наша справка. Усти-на-Лабе — региональный центр, наподобие Кировограда. Город имеет богатую историю, основан еще в конце XIII века. Известен тем, что при Усти 16 июня 1426 года 25-тысячная армия гуситов нанесла поражение 75-тысячной немецкой армии. Расположен практически на границе с Германией, у слияния рек Билина и Лаба (нам более известно немецкое название этой реки — Эльба). Усти-на-Лабе поменьше нашего областного центра, живет там 96825 жителей (девятый по численности населения город Чехии), притом, что в Устецком крае компактно проживает свыше четырех тысяч переселенцев из Украины — без малого десятая часть всех легальных украинских эмигрантов в Чехии. Усти — один из крупнейших в стране центров химической промышленности (производство синтетических красителей, удобрений, серной кислоты); при социализме были также развиты машиностроение, текстильная и пищевая промышленность. В настоящее время тяжёлая промышленность города находится в стадии кризиса.
В июне 2003 года переселенцы из Кировоградщины — в основном из областного центра и Новоукраинки — основали в Усти-на-Лабе общественную организацию с очень украинским названием «Обериг», которая помогает нашим согражданам, а также россиянам, белорусам, молдаванам, проживающим в данный момент на территории Чехии.
— Юлия, в чем заключаются основные направления деятельности вашей организации?
— Сначала мы занимались небольшими местными проектами: организовывали концерты, подготовили вечер знакомства с творчеством Тараса Шевченко — когда отмечалось 190-летие со дня его рождения. С августа прошлого года «Обериг» начал расширять сферу деятельности. Сейчас мы занимаемся в основном адаптацией иностранцев из стран Восточной Европы для жизни в Чехии. Предоставляем социально-правовую поддержку, проводим консультации по вопросам чешского законодательства, по поводу возможности трудоустройства, образования, признания украинских, российских дипломов на территории Чешской Республики.
В прошлом году мы получили грант от чешского министерства труда и социальных дел на реализацию нового проекта по интеграции иностранцев, проживающих в Устецком регионе. Министерство выделило гражданскому объединению «Обериг» деньги (свыше 900 тысяч крон, это где-то 44 тыс. долларов. — Авт.) на открытие в Усти-на-Лабе информационно-образовательного центра для переселенцев-эмигрантов. Наша программа интеграции в первую очередь включает в себя изучение чешского языка, затем у нас есть договоренность с местной биржей труда по проведению для иностранцев курсов переквалификации на другую профессию. Например, компьютерные, бухгалтерские специальности, основы работы в офисе. В Усти проживает много людей из Украины, из России с высшим образованием, но, поскольку они не могут найти работу по специальности, они очень быстро теряют свою квалификацию. А если бы они сразу переучились на какую-то другую профессию, особенно ту, по которой в нашем регионе не хватает специалистов, то смогли бы трудоустроиться. И переселенцам было бы хорошо, и Чешская Республика получила бы работников, которых ей не хватает.
Второе направление работы — осуществление различных молодежных проектов, студенческие обмены. В настоящее время «Обериг» работает над проектом Европейского Союза — «Молодёжь». Эта программа направлена на сотрудничество с государствами — партнёрами Европейского Союза, среди которых и Украина, и Россия; а главной концепцией проекта является тема возможного расширения Европейского Союза в сторону Восточной Европы.
— С какими проблемами переселенцы обращаются в «Обериг» чаще всего?
— В основном обращаются по вопросу оформления документов для получения временного вида на жительство, который иностранцам необходимо продлевать каждые два года. Эти документы необходимы, чтобы получить работу или иметь право заниматься мелкой предпринимательской деятельностью. Бывает, обращаются за консультативной помощью и те переселенцы, кто уже получил статус ПМЖ, то есть на них уже полностью распространяются права граждан Чехии (кроме права голосовать на выборах). После вступления Чехии в Евросоюз новые законы упростили получение ПМЖ, сейчас этот статус предоставляется после пяти лет проживания на территории государства, раньше необходимо было жить в Чехии не менее десяти лет. Согласно новому законодательству, на ПМЖ может претендовать ребенок, окончивший в Чехии среднюю школу, или молодой человек, окончивший чешское высшее учебное заведение.
До присоединения Чехии к Европейскому Союзу действовали более жесткие законы и в отношении трудоустройства переселенцев, не позволявшие иностранцам напрямую работать на чешскую организацию по рабочему договору. Эмигранты вынуждены были устраиваться на работу через посредников, отдавая им часть своей зарплаты. При этом они работали без социальных гарантий, без страховок и пенсионных отчислений. Люди настолько привыкли к такой системе трудоустройства, что просто не знают, что уже можно найти работу без участия посредника, не знают, что имеют право заниматься предпринимательством, работать на себя. Мы помогаем переселенцам разобраться в чешском законодательстве, рассказываем, какие они имеют права, помогаем заполнять документы, формуляры, поскольку некоторые не знают чешский язык, не умеют писать по-чешски и сами не могут разобраться в возникающих вопросах.
Недавно нам пришлось решать проблему «дедовщины» в школе, когда произошел случай дискриминации подростка на межнациональной почве. Родители плохо говорят по-чешски, им сложно было общаться с дирекцией учебного заведения, к тому же отношение директора к ним было совсем не такое, как отношение к нам, общественной организации… Мальчика удалось перевести в другую школу, проблема снята.
Но, пожалуй, самые большие проблемы переселенцев связаны с медицинским обслуживанием. Те иностранцы, у которых есть статус ПМЖ, имеют равные права с гражданами Чехии, и им затраты на лечение компенсирует медицинская страховка. Те же, у кого временный вид на жительство, медицинское обслуживание должны полностью оплачивать сами. Если случается что-то непредвиденное со здоровьем, то это влечет за собой большие расходы, операция может обойтись в 1000 евро, которых у большинства переселенцев просто нет…
— С проживанием проблем нет? Где живут трудовые эмигранты?
— Те, кто привез с собой семьи, стараются или арендовать жилье, или купить. Многие продали свои дома или квартиры в Украине, купили себе жилье в Чехии.
— А сколько стоит квартира в Усти?
— Однокомнатная квартира (или планировка 2+0 — комната-зал плюс кухонный уголок) у нас в городе стоит где-то 100 тыс. евро. Под наем — 200 евро в месяц, бывает и больше.
— На каких работах заняты переселенцы? Существует конкуренция в плане трудоустройства с нелегальными эмигрантами?
— В основном работают на стройках. Чехи первое время даже удивлялись, что простые рабочие на строительстве, уборщицы имеют высшее образование. У нас есть инженеры, педагоги, ювелиры, бывшие кадровые военные. Переселенцев из Украины на работу берут очень охотно, так как украинцы трудолюбивы, дисциплинированны, работают очень хорошо. Но все работают легально. В настоящее время законы настолько ужесточились, что предпринимателям стало невыгодно брать на работу нелегалов. Никто не рискует, потому что, если уличат в использовании рабочей силы нелегальных эмигрантов, придется платить очень большие штрафы — несколько десятков тысяч евро. Да и зачем брать на работу нелегалов, если и так много иностранцев, проживающих в Чехии на законных основаниях и подыскивающих работу?..
— Как вы считаете, после вступления Чехии в ЕС отношение рядовых чехов к людям из государств-не членов ЕС на бытовом уровне не изменилось? Не стали чехи уже в качестве граждан объединенной Европы смотреть на украинцев, россиян, белорусов как бы свысока?
— Скорее наоборот, поскольку сам Европейский Союз предусматривает очень жесткие меры в случае межнациональной дискриминации. После вступления Чехии в ЕС проживающие там иностранцы получили большие права, чем раньше, защищенность этих прав стала сильнее. Все учреждения, организации боятся того, что их обвинят в дискриминации иностранцев. А в Чехии существует много правозащитных организаций, куда можно пойти и пожаловаться на факты ущемления прав и свобод.
— Вы говорили, что организовывали вечер, приуроченный ко дню рождения Тараса Шевченко, а еще какие-то творческие мероприятия для эмигрантов проводите?
— Стараемся проводить. Отмечаем среди переселенцев праздники. На прошлый Новый год мы организовали в «Обериге» праздничный вечер, в котором попытались совместить традиции чешского Рождества с классической украинской/русской новогодней елкой (в этом нам помогали представители Российского центра науки и культуры в Праге). Когда русскоязычные театры приезжают в Прагу, мы стараемся или пригласить труппу в наш город, или организовать поездку в столицу.
— Переселенцы очень скучают по родине?
— Скучают… Но вряд ли сейчас захотят вернуться.
